9 نموذج مسير رواتب عمالة منزلية word و pdf و doc جاهز للطباعة وللتعديل

يتم استخدام ملفات Word وPDF وdoc وexcel ككشف راتب الموظف للسائق الخاص والعامل المنزلي التابع لوزارة العمل. كما أنها تستخدم لإدارة وحساب شهريا. – الأجر الأسبوعي، بما في ذلك الدعم والحوافز والتخفيضات الضريبية، إن وجدت. كما أنه يساعد على تخزين وإدارة البيانات والمعلومات وإعداد تقارير شاملة مخصصة لهذا الغرض، فإذا كنت في المملكة أو لديك موظفين في المنزل فيمكنك الاعتماد عليه. في مدير الرواتب لتسهيل احتساب الرواتب وتوزيعها بشرح طريقة منظمة.

  • 23 مايو 2024

  • 12 يونيو 2024

ما هي رواتب وزارة العمل للعمالة المنزلية

الإقرار بأجور العمالة المنزلية هو وثيقة تصدرها وزارة العمل في بعض الدول، بما في ذلك السعودية. يحتوي النموذج على كافة تفاصيل رواتب العمالة المنزلية المسجلة والمرخصة. ويعتبر الإعلان أيضًا وثيقة رسمية. مما يتمتع بالشفافية ويحسن العلاقة بين صاحب العمل والعامل المنزلي. يمكن لصاحب العمل أيضًا التسجيل. يمكن للعمالة المنزلية الدخول إلى منصة مساند () وتحديد معلومات الراتب وتقديم طلب للحصول على كشف الرواتب.

محتوى نموذج عملية راتب العامل

يتم استخدام نموذج سجل الرواتب لتسجيل وتتبع المعلومات المالية المتعلقة بموظفي الشركة. يتضمن تفاصيل كل عامل والمعلومات المتعلقة براتبه وحقوقه وخصوماته. فيما يلي تفاصيل محتوى نموذج عملية راتب الموظف

  1. معلومات العامل
    • الاسم الكامل.
    • رقم الوظيفة أو رمز الموظف.
    • تاريخ/شهر/سنة بدء العمل.
  2. معلومات شخصية
    • رقم الضمان الاجتماعي أو رقم الهوية.
    • العنوان الحالي.
    • رقم التليفون.
  3. الفترة الزمنية
    • تاريخ بداية الفترة.
    • تاريخ نهاية الفترة.
  4. درجة وتصنيف الوظيفة
    • المنصب أو الوظيفة.
    • تصنيف الوظائف (الإدارية والفنية وغيرها).
  5. الرواتب والمكافآت
    • الراتب الأساسي.
    • المكافآت (على سبيل المثال مكافأة الخبرة، مكافأة اللغة).
    • مكافآت إضافية (إن وجدت).
  6. الخصومات
    • التخفيضات الضريبية (ضرائب الدخل والضمان الاجتماعي).
    • خصومات أخرى (قروض، تأمين طبي).
  7. المجموع
    • الراتب الإجمالي (بعد الإضافات والخصومات).
  8. تفاصيل الساعات الإضافية
    • عدد ساعات العمل الإضافية.
    • معدل الأجر للعمل الإضافي.
    • إجمالي الساعات الإضافية.
  9. رسوم العضوية
    • الحقوق الشهرية (مثال البدلات).
    • المستحقات السنوية (على سبيل المثال الإجازات مدفوعة الأجر).
  10. التوقيعات
    • توقيع الموظف.
    • توقيع المدير أو الشخص المسؤول عن الموارد البشرية.
  11. الدرجات
    • مساحة لملاحظات إضافية.

ويعتبر هذا النموذج أداة هامة لإدارة الموارد البشرية والمالية ويساعد على تحقيق الشفافية والدقة في توزيع الرواتب ومتابعة تفاصيل المدفوعات والاستقطاعات لكل موظف.

كيفية استخراج رواتب الموظفين

يمكنك إجراء الاستخراج يدويا باستخدام برنامج Excel أو استخراج تدفق الرواتب من خلال منصة مساند باتباع الخطوات التالية

  1. التسجيل يجب عليك التسجيل في نظام مساند أو لدى وزارة العمل سواء كفرد أو شركة.
  2. طلب خدمة بعد التسجيل يمكنك طلب الخدمة عبر موقع مساند أو الأجير.
  3. توفير المعلومات تقديم المعلومات المطلوبة للمتعاون أو الموظف والتي تتضمن بيانات الموظف مثل الأسماء الكاملة ورقم الهوية الوطنية والرواتب الأساسية والبدلات والحوافز وأية خصومات أخرى.
  4. إصدار كشوف المرتبات بعد التحقق والاعتماد، سيقوم مساند أو الموظف بإصدار كشوف المرتبات الرسمية. ستحتوي هذه الوثيقة على تفاصيل الموظفين والرواتب والحوافز.

ملاحظة هامة إذا كنت فرداً، استبدل الخطوات بعد جمع المعلومات باستخدام قالب أو نموذج جاهز لتحضير الإرجاع بشرح طريقة رسمية ومهنية.

نموذج جدول رواتب العمالة المنزلية جاهز للتنزيل

يمكنكم تنزيل استمارة إقرار راتب عامل منزلي للسائق الخاص أو الخادمة أو الموظفين بصيغة word وPDF وdoc جاهزة للطباعة من خلال الروابط التالية

لتنزيل جدول رواتب الموظفين في برنامج Excel

لتنزيل جدول رواتب العمال بصيغة PDF

لتنزيل وثيقة نموذج مخطط تدفق الرواتب

لتنزيل تنسيق جدول الرواتب في برنامج Word

أضف إلى معلوماتك إثبات استلام الراتب التالي

  • يتم نشر سلم الرواتب مرة واحدة في الشهر، ويمكن أن يكون ذلك في منتصف أو في نهاية كل شهر.
  • المسؤول عن إدارة الرواتب في المؤسسات والشركات هو مدير الموارد البشرية، وفي العمل الخاص هو صاحب العمل.

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *